सुप्रीम कोर्ट में सीनियर पर्सनल असिस्टेंट के लिए भर्ती 2026

सुप्रीम कोर्ट में सीनियर पर्सनल असिस्टेंट भर्ती 2026

सुप्रीम कोर्ट में सीनियर पर्सनल असिस्टेंट के लिए भर्ती: भारत के सर्वोच्च न्यायालय में स्नातकों के लिए सरकारी नौकरी का अवसर उपलब्ध है। सुप्रीम कोर्ट ने 65 सीनियर पर्सनल असिस्टेंट पदों के लिए भर्ती की घोषणा की है। इन पदों के लिए ऑनलाइन आवेदन 20 अक्टूबर 2026 से शुरू होंगे। चयनित उम्मीदवारों को ₹47,600 (पे लेवल-8) की प्रारंभिक वेतन मिलेगा, जो बाद में ₹1,51,100 प्रति माह तक पहुंच सकता है। हालांकि, केवल स्नातक डिग्री इस भूमिका के लिए पर्याप्त नहीं है; उम्मीदवारों को अंग्रेजी शॉर्टहैंड और कंप्यूटर टाइपिंग में निर्धारित गति भी प्राप्त करनी होगी। आइए जानते हैं कि आवेदन के लिए कौन योग्य है, परीक्षा में क्या होगा, और चयन प्रक्रिया के चरण क्या हैं।

सुप्रीम कोर्ट में भर्ती – आवेदन की अंतिम तिथि 10 नवंबर

सुप्रीम कोर्ट ने 65 सीनियर पर्सनल असिस्टेंट पदों को भरने के लिए भर्ती प्रक्रिया शुरू की है। ये पद ग्रुप-B (गैर-गजटेड) श्रेणी में आते हैं। ऑनलाइन आवेदन प्रक्रिया 20 अक्टूबर 2026 से शुरू होगी और इच्छुक उम्मीदवार 10 नवंबर 2026 तक आवेदन कर सकते हैं। आवेदन केवल सुप्रीम कोर्ट की आधिकारिक भर्ती वेबसाइट के माध्यम से स्वीकार किए जाएंगे। उद्देश्यात्मक परीक्षा की संभावित तिथि भी घोषित की गई है; यह परीक्षा 7 दिसंबर 2026 को आयोजित की जाएगी। उत्तर कुंजी अगले दिन, 8 दिसंबर को जारी की जाएगी। उम्मीदवारों को उत्तर कुंजी पर आपत्ति उठाने का अवसर 8 और 9 दिसंबर को मिलेगा।

स्नातक के अलावा: शॉर्टहैंड और टाइपिंग कौशल आवश्यक

सुप्रीम कोर्ट में सीनियर पर्सनल असिस्टेंट बनने के लिए, उम्मीदवारों के पास किसी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से स्नातक डिग्री होनी चाहिए। इसका मतलब है कि जो उम्मीदवार किसी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से स्नातक डिग्री प्राप्त कर चुके हैं, वे शैक्षणिक योग्यता की आवश्यकता को पूरा करते हैं। हालांकि, इस भर्ती का सबसे महत्वपूर्ण पहलू अंग्रेजी शॉर्टहैंड और कंप्यूटर टाइपिंग कौशल की अनिवार्यता है। उम्मीदवारों को कम से कम 110 शब्द प्रति मिनट की अंग्रेजी शॉर्टहैंड गति होनी चाहिए। इसके अलावा, कंप्यूटर पर 40 शब्द प्रति मिनट की अंग्रेजी टाइपिंग गति भी आवश्यक है। कंप्यूटर का बुनियादी ज्ञान भी आवश्यक है।

इसका मतलब है कि केवल स्नातक डिग्री इस नौकरी को प्राप्त करने के लिए पर्याप्त नहीं है; उम्मीदवारों को शॉर्टहैंड और टाइपिंग परीक्षा पास करनी होगी, इसके अलावा एक लिखित परीक्षा भी देनी होगी।

आवेदन के लिए आयु सीमा

18 से 30 वर्ष के बीच के उम्मीदवार आवेदन करने के लिए योग्य हैं।

सुप्रीम कोर्ट की इस भर्ती के लिए, उम्मीदवारों की न्यूनतम आयु 18 वर्ष और अधिकतम आयु 30 वर्ष निर्धारित की गई है। आयु की गणना 1 अक्टूबर 2026 के अनुसार की जाएगी—इसका मतलब है कि इस तिथि पर, एक उम्मीदवार 18 वर्ष से कम या 30 वर्ष से अधिक नहीं होना चाहिए। हालांकि, अनुसूचित जातियों (SC), अनुसूचित जनजातियों (ST), और अन्य पात्र आरक्षित श्रेणियों के उम्मीदवारों को सरकारी नियमों के अनुसार ऊपरी आयु सीमा में छूट दी जाएगी। आयु छूट के संबंध में विस्तृत शर्तें आधिकारिक भर्ती अधिसूचना में उपलब्ध हैं।

वेतन की जानकारी

सीनियर पर्सनल असिस्टेंट के पद के लिए चयनित उम्मीदवारों को वेतन मैट्रिक्स के स्तर 8 के अनुसार भुगतान किया जाएगा। इस पद के लिए प्रारंभिक मूल वेतन ₹47,600 प्रति माह निर्धारित किया गया है, जो अधिकतम ₹1,51,100 प्रति माह तक बढ़ सकता है। इसके अलावा, चयनित उम्मीदवारों को नियमों के अनुसार अन्य लागू भत्ते भी मिलेंगे। यह महत्वपूर्ण है कि ₹1,51,100 प्रारंभिक वेतन नहीं है; बल्कि, यह इस पद के लिए अधिकतम मूल वेतन सीमा को दर्शाता है। रोजगार की शुरुआत ₹47,600 के मूल वेतन से होगी, जिसमें लागू भत्ते जोड़े जाएंगे।

नौकरी पाने के लिए आवश्यक कई परीक्षण

सीनियर पर्सनल असिस्टेंट के पद के लिए आवेदन करने वाले उम्मीदवारों को कई चरणों से गुजरना होगा। प्रक्रिया की शुरुआत एक उद्देश्यात्मक परीक्षा से होगी, इसके बाद अंग्रेजी शॉर्टहैंड कौशल परीक्षण और कंप्यूटर टाइपिंग परीक्षण होगा। चयन प्रक्रिया में एक साक्षात्कार भी शामिल है। इन परीक्षणों के माध्यम से, उम्मीदवारों का सामान्य ज्ञान, अंग्रेजी भाषा में दक्षता, न्यायपालिका से संबंधित संवैधानिक प्रावधानों की समझ, सुप्रीम कोर्ट के नियमों का ज्ञान, और कंप्यूटर साक्षरता का मूल्यांकन किया जाएगा। इसके अलावा, उम्मीदवारों की शॉर्टहैंड और टाइपिंग में वास्तविक गति और दक्षता का भी मूल्यांकन किया जाएगा।