SSC Selection Post Phase-14: नई भर्ती प्रक्रिया और महत्वपूर्ण तिथियाँ

भर्ती प्रक्रिया और महत्वपूर्ण तिथियाँ

भारतीय कर्मचारी चयन आयोग (SSC) ने चयन पद चरण-14 के तहत हजारों रिक्तियों के लिए भर्ती प्रक्रिया शुरू कर दी है। इस भर्ती अभियान के माध्यम से केंद्रीय सरकार के विभिन्न मंत्रालयों और विभागों में नियुक्तियाँ की जाएँगी। इस बार परीक्षा पैटर्न में बदलाव किया गया है, जिसका उद्देश्य परीक्षा प्रक्रिया को और अधिक संगठित और पारदर्शी बनाना है। यह उन उम्मीदवारों के लिए एक सुनहरा अवसर है जिन्होंने 10वीं, 12वीं या स्नातक स्तर की पढ़ाई की है, जिससे वे अपनी योग्यताओं के अनुसार पदों के लिए आवेदन कर सकते हैं।

रिक्तियों का विवरण और पात्रता

SSC ने कुल 3,003 रिक्तियों के लिए ऑनलाइन आवेदन आमंत्रित किए हैं। उम्मीदवार 4 मई तक अपने आवेदन जमा कर सकते हैं, जबकि शुल्क जमा करने की अंतिम तिथि 5 मई है। यदि आवेदन पत्र में कोई त्रुटि होती है, तो सुधार के लिए 11 से 13 मई तक एक विंडो उपलब्ध होगी। कंप्यूटर आधारित परीक्षा का आयोजन जून में संभावित रूप से किया जाएगा।

इन रिक्तियों में सामान्य श्रेणी के लिए 1,534 पद, ओबीसी के लिए 667, एससी के लिए 346, ईडब्ल्यूएस के लिए 271 और एसटी के लिए 185 पद शामिल हैं। इनमें से कई पद 10वीं, 12वीं और स्नातक स्तर की शैक्षणिक योग्यताओं के आधार पर वर्गीकृत हैं। आयु सीमा सामान्यतः 18 से 25 वर्ष है, हालांकि कुछ विशेष पदों के लिए ऊपरी आयु सीमा 30 वर्ष निर्धारित की गई है।

परीक्षा पैटर्न में प्रमुख परिवर्तन

इस बार परीक्षा में अनुभागीय समय का एक नया प्रणाली लागू किया गया है। चार विषयों—तर्कशक्ति, सामान्य ज्ञान, गणित और अंग्रेजी—के लिए अलग-अलग 15 मिनट का समय निर्धारित किया गया है। परीक्षा में कुल 100 प्रश्न होंगे, जो अधिकतम 200 अंक के लिए होंगे, और कुल अवधि 60 मिनट होगी।

चयन प्रक्रिया में पारदर्शिता

चयन प्रक्रिया में पारदर्शिता सुनिश्चित करने के लिए, SSC ने "स्लाइडिंग सिस्टम" लागू किया है। हाल ही में, पहचान सत्यापन चरण के दौरान, 300 में से 220 उम्मीदवारों ने अपने चुने हुए पदों को अंतिम रूप दिया, जबकि शेष 80 उम्मीदवार बेहतर विकल्पों की प्रतीक्षा करने का निर्णय लिया।