NTA की नई भर्तियाँ: जनरल मैनेजर और युवा पेशेवरों के लिए अवसर
NTA द्वारा नई भर्तियों की घोषणा
राष्ट्रीय परीक्षण एजेंसी (NTA) ने 47 अधिकारियों को हटाने से पहले ही इस सप्ताह जनरल मैनेजर स्तर पर वरिष्ठ पेशेवर पदों के लिए विज्ञापन जारी किए हैं। इसके साथ ही, UPSC के 'प्रतिभा सेतु' पोर्टल के माध्यम से 16 युवा पेशेवरों की भर्ती प्रक्रिया भी शुरू की गई है।
NTA का संस्थागत पुनर्गठन
NTA द्वारा जारी एक प्रेस विज्ञप्ति में कहा गया है कि ये कदम एजेंसी के संस्थागत पुनर्गठन की दिशा में पहला ठोस कदम हैं। ये नियुक्तियाँ K. राधाकृष्णन की अध्यक्षता में एक उच्च स्तरीय विशेषज्ञ समिति की सिफारिशों के आधार पर की जा रही हैं।
जनरल मैनेजर पदों के लिए विज्ञापन
चार विभागों में अनुबंध के आधार पर जनरल मैनेजर पदों के लिए विज्ञापन जारी किए गए हैं। प्रत्येक पद के लिए प्रारंभिक कार्यकाल तीन वर्ष होगा। जिन चार विभागों के लिए ये पद विज्ञापित किए गए हैं, वे हैं: मूल्यांकन अनुसंधान एवं विकास और मनोमेट्रिक्स; परीक्षण केंद्र नेटवर्क और संचालन; सूचना सुरक्षा; और सतर्कता, जांच, और फोरेंसिक्स। इन पदों के लिए विशिष्ट योग्यताएँ और अनुभव की आवश्यकता है।
युवा पेशेवरों की नियुक्ति प्रक्रिया
इसके अतिरिक्त, UPSC के 'प्रतिभा सेतु' पोर्टल के माध्यम से 16 युवा पेशेवरों की भर्ती की जा रही है, जो NTA के लिए एक नई पहल है। यह भर्ती उन उम्मीदवारों को लक्षित करती है जिन्होंने सिविल सेवा परीक्षा दी है और 'प्रतिभा सेतु' पोर्टल पर पंजीकृत हैं। इसमें अकादमिक अनुसंधान में बारह पद, कानूनी अनुसंधान में दो पद, और वित्त एवं लेखा में दो पद शामिल हैं।