भारतीय रेलवे में स्टेशन मास्टर भर्ती प्रक्रिया में बदलाव

स्टेशन मास्टर भर्ती में महत्वपूर्ण बदलाव

भारतीय रेलवे में स्टेशन मास्टर बनने की तैयारी कर रहे उम्मीदवारों के लिए एक महत्वपूर्ण अपडेट आया है। रेलवे भर्ती बोर्ड (RRB) ने स्टेशन मास्टर भर्ती प्रक्रिया में महत्वपूर्ण बदलाव किए हैं, जो 2026 से लागू होंगे। इन परिवर्तनों के तहत, अब स्टेशन मास्टर भर्ती के लिए एकल लिखित परीक्षा होगी, और मेरिट रैंकिंग प्रणाली में संशोधन किया गया है। इसके अलावा, RRB स्टेशन मास्टर भर्ती के लिए एक अलग अधिसूचना जारी करेगा। इस पूरे प्रयास का उद्देश्य भर्ती प्रक्रिया को सरल और तेज बनाना है।

पुरानी और नई परीक्षा प्रणाली की तुलना

आइए हम भारतीय रेलवे स्टेशन मास्टर भर्ती प्रक्रिया के पुराने और नए पैटर्न पर नज़र डालते हैं और समझते हैं कि अंतिम मेरिट सूची कैसे तैयार की जाएगी।

पुराना परीक्षा पैटर्न क्या था?

पहले, RRB स्टेशन मास्टर पदों को NTPC ग्रेजुएट लेवल भर्ती प्रक्रिया के माध्यम से भरता था। इसलिए, स्टेशन मास्टर के लिए परीक्षा पैटर्न NTPC ग्रेजुएट लेवल भर्ती के समान था, जिसमें उम्मीदवारों को दो चरणों में लिखित परीक्षा देनी होती थी। पहले चरण में कंप्यूटर आधारित परीक्षण (CBT-1) शामिल था। जो उम्मीदवार इस चरण में सफल होते थे, वे CBT-2 में आगे बढ़ते थे। CBT-2 में सफल होने वाले उम्मीदवार 'साइको' परीक्षण, जिसे औपचारिक रूप से कंप्यूटर आधारित योग्यता परीक्षण (CBAT) कहा जाता है, में भाग लेते थे.

नई प्रणाली: एक CBT और फिर CBAT

अब: एक CBT के बाद CBAT

नई प्रणाली के तहत, RRB स्टेशन मास्टर पदों के लिए एक अलग अधिसूचना जारी करेगा, जो NTPC ग्रेजुएट लेवल भर्ती से भिन्न होगी। परीक्षा पैटर्न में भी संशोधन किया गया है, और नया प्रारूप 2026 में लागू होगा। इस बदलाव के तहत, स्टेशन मास्टर भर्ती के लिए एकल ऑनलाइन लिखित परीक्षा आयोजित की जाएगी। कुल रिक्तियों के लिए आठ गुना उम्मीदवारों को कंप्यूटर आधारित योग्यता परीक्षण (साइको परीक्षण) के लिए बुलाया जाएगा।

मेरिट सूची का निर्धारण

मेरिट 70-30 वेटेज के आधार पर निर्धारित की जाएगी

नई प्रणाली के तहत, स्टेशन मास्टर भर्ती के लिए आयोजित 'साइको परीक्षण' को विशेष वेटेज दिया गया है; वास्तव में, इस परीक्षण के अंक अंतिम मेरिट सूची में योगदान करेंगे। अंतिम मेरिट की गणना 70% वेटेज लिखित परीक्षा के अंकों और 30% वेटेज साइको परीक्षण के अंकों के आधार पर की जाएगी। इसके बाद, उम्मीदवारों को दस्तावेज़ सत्यापन और चिकित्सा परीक्षा के लिए 1:1 अनुपात में बुलाया जाएगा।