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हरियाणा पुलिस में 5500 कांस्टेबल पदों के लिए आवेदन प्रक्रिया शुरू

हरियाणा स्टाफ सेलेक्शन कमीशन ने 5500 पुलिस कांस्टेबल पदों के लिए आवेदन प्रक्रिया शुरू कर दी है। इच्छुक उम्मीदवार 12वीं पास कर सकते हैं और 25 जनवरी, 2026 तक आवेदन कर सकते हैं। इस भर्ती में पुरुष और महिला कांस्टेबल के लिए पद आरक्षित हैं। जानें आवेदन की प्रक्रिया और चयन के चरणों के बारे में अधिक जानकारी।
 

हरियाणा पुलिस कांस्टेबल भर्ती की जानकारी



युवाओं के लिए एक अच्छी खबर है जो पुलिस विभाग में सरकारी नौकरी का सपना देख रहे हैं! हरियाणा स्टाफ सेलेक्शन कमीशन (HSSC) ने 5500 पुलिस कांस्टेबल के खाली पदों के लिए आवेदन प्रक्रिया 11 जनवरी से शुरू कर दी है। इच्छुक उम्मीदवार आधिकारिक HSSC वेबसाइट पर जाकर ऑनलाइन आवेदन कर सकते हैं। आवेदन की अंतिम तिथि 25 जनवरी, 2026 है।


आवेदन के लिए योग्यता

12वीं पास उम्मीदवार आवेदन कर सकते हैं


इस भर्ती में भाग लेने के लिए उम्मीदवारों को मान्यता प्राप्त बोर्ड से 12वीं कक्षा पास होना आवश्यक है।


उम्मीदवारों को मैट्रिकulation में हिंदी या संस्कृत में से एक विषय पढ़ा होना चाहिए।


उम्मीदवार की न्यूनतम आयु 18 वर्ष होनी चाहिए, और अधिकतम आयु 25 वर्ष से अधिक नहीं होनी चाहिए। हालांकि, आरक्षित श्रेणियों के उम्मीदवारों को आयु में छूट दी जाएगी।


आयु की गणना 1 जनवरी, 2026 के अनुसार की जाएगी।


सभी आवेदकों के लिए CET ग्रुप C की योग्यता अनिवार्य है।


भर्ती विवरण

कुल 5500 पद भरे जाएंगे


इस भर्ती के माध्यम से कुल 5500 खाली पद भरे जाएंगे। इनमें से 4500 पद पुरुष कांस्टेबल (सामान्य ड्यूटी) के लिए, 600 पद महिला कांस्टेबल (सामान्य ड्यूटी) के लिए, और 400 पद रेलवे पुलिस में पुरुष कांस्टेबल के लिए आरक्षित हैं।


आवेदन प्रक्रिया

आवेदन कैसे करें


इस भर्ती के लिए आवेदन करने के लिए, पहले पोर्टल adv012026.hryssc.com पर जाएं। फिर "नए उम्मीदवार" पर क्लिक करें और पंजीकरण के लिए आवश्यक विवरण भरें। अब, अन्य विवरण भरकर फॉर्म को पूरा करें। अपने हस्ताक्षर, फोटो और अन्य दस्तावेज़ अपलोड करें। फॉर्म सबमिट करें और अपने रिकॉर्ड के लिए एक प्रिंटआउट रखें। इस भर्ती में किसी भी श्रेणी के लिए कोई आवेदन शुल्क नहीं है; अर्थात्, आवेदन मुफ्त में किए जा सकते हैं।


चयन प्रक्रिया

चयन कैसे होगा


सामान्य पात्रता परीक्षा (CET) के मेरिट के आधार पर, उम्मीदवारों को शारीरिक माप परीक्षा (PMT) और शारीरिक स्क्रीनिंग टेस्ट (PST) के पहले चरण के लिए शॉर्टलिस्ट किया जाएगा। दोनों परीक्षण योग्यता के लिए होंगे। जो उम्मीदवार इन चरणों में सफल होंगे, उन्हें ज्ञान परीक्षण के लिए बुलाया जाएगा। सभी चरणों के आधार पर उम्मीदवारों की एक अंतिम मेरिट सूची तैयार की जाएगी।