क्या AI आपकी नौकरी को खतरे में डाल रहा है? जानें विशेषज्ञों की सलाह!
AI के प्रभाव पर उद्योग विशेषज्ञों की राय
नई दिल्ली: आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस (AI) के कारण नौकरियों में संभावित बदलावों को लेकर चिंता बढ़ने के बीच, तकनीकी क्षेत्र के प्रमुख नेताओं का स्पष्ट संदेश है - "शांत रहें और कौशल बढ़ाएं"।
AI के विकास के साथ, अगले 3-5 वर्षों में कार्यबल में कई बदलाव होंगे, और इसके लिए जीवनभर सीखने की क्षमता आवश्यक है। यह बात AI इम्पैक्ट समिट 2026 में कही गई।
एक सत्र में "AI के युग में रोजगार की भविष्यवाणी" पर चर्चा करते हुए, उद्योग के नेताओं ने कहा कि कुछ मौजूदा नौकरियां खत्म हो सकती हैं, लेकिन AI नए अवसर भी पैदा करेगा। कर्मचारियों को यह जानने की जरूरत है कि उन्हें किन कौशलों को अपडेट करना है।
इंफो एज के संस्थापक संजीव बिखचंदानी ने बैंकिंग में कंप्यूटर के उपयोग का उदाहरण दिया। उन्होंने कहा, "कोई भी अपनी नौकरी नहीं खोता, बल्कि उत्पादकता बढ़ती है।"
AI के अपनाने से नौकरियों पर असर पड़ेगा या नहीं, इस सवाल पर बिखचंदानी ने युवाओं को सलाह दी, "नीति के बारे में चिंता न करें। सोचें कि आप क्या कर सकते हैं ताकि AI आपकी नौकरी न छीन सके।"
उन्होंने युवाओं को उपयोगी AI उपकरण सीखने की सलाह दी।
"AI आ रहा है, यह निरंतर है। अगर आप AI नहीं करेंगे, तो AI आपके लिए किया जाएगा... अगले तीन महीनों में तीन AI प्लेटफार्मों का उपयोग करने का व्यक्तिगत लक्ष्य निर्धारित करें। जितना अधिक आप ऐसा करेंगे, उतनी ही आपकी नौकरी सुरक्षित रहेगी," उन्होंने कहा।
तकनीकी उद्योग के नेताओं ने पेशेवरों को AI उपकरणों को अपनाने और उभरती तकनीकों के साथ तालमेल बिठाने की सलाह दी ताकि वे बदलते नौकरी के बाजार में प्रासंगिक बने रहें।
एजवर्व के CEO सतीश सीतारामिया ने कहा कि AI तेजी से क्षमता बढ़ाने वाला होगा और "जीवनभर सीखने की क्षमता" इस AI लहर पर काबू पाने का मूल मंत्र होगी।
AI ने व्यवसायों में अधिक उत्पादकता उत्पन्न की है, उन्होंने कहा, यह बताते हुए कि अंततः किसी व्यक्ति को कामों की जिम्मेदारी लेनी होगी। "इसलिए नौकरियां कहीं नहीं जा रही हैं, नौकरियों की प्रकृति बदल जाएगी।"
सम्पर्क के संस्थापक अध्यक्ष विनीट नायर ने कहा कि जबकि 50 प्रतिशत मौजूदा नौकरियां AI के कारण समाप्त होंगी, 50 प्रतिशत और नौकरियां भी बनाई जाएंगी, जिन्हें AI को संभालने के लिए कुशल जनशक्ति की आवश्यकता होगी।
"AI हमें फिर से कौशल विकसित करने का अवसर देता है। लेकिन हमें यह पता लगाना होगा कि हमें (प्रत्येक पेशे में) कौन से कौशल की आवश्यकता है," नायर ने कहा।