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राजस्थान में जूनियर इंजीनियर के 874 पदों के लिए भर्ती प्रक्रिया शुरू

राजस्थान स्टाफ सेलेक्शन बोर्ड ने जूनियर इंजीनियर के 874 पदों के लिए भर्ती प्रक्रिया की शुरुआत की है। आवेदन 16 अगस्त से शुरू होकर 14 सितंबर, 2026 तक किए जा सकते हैं। इच्छुक उम्मीदवारों को सिविल, मैकेनिकल या इलेक्ट्रिकल इंजीनियरिंग में डिग्री या डिप्लोमा होना आवश्यक है। आवेदन शुल्क सामान्य श्रेणी के लिए ₹600 और आरक्षित श्रेणियों के लिए ₹400 है। चयन लिखित परीक्षा के आधार पर होगा। अधिक जानकारी के लिए आधिकारिक अधिसूचना देखें।
 

राजस्थान स्टाफ सेलेक्शन बोर्ड की भर्ती घोषणा



राजस्थान स्टाफ सेलेक्शन बोर्ड, जयपुर ने जूनियर इंजीनियर के 874 रिक्त पदों को भरने के लिए भर्ती प्रक्रिया की घोषणा की है। इस भर्ती के लिए आवेदन प्रक्रिया आज, 16 अगस्त से शुरू हो गई है। इच्छुक सरकारी इंजीनियर इस भर्ती में भाग लेने के लिए ऑनलाइन आवेदन कर सकते हैं। आवेदन पत्र भरने और शुल्क जमा करने की अंतिम तिथि 14 सितंबर, 2026 है।


आवेदन करने से पहले पात्रता की जांच करें

आवेदन करने के लिए, उम्मीदवारों के पास मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय या संस्थान से सिविल इंजीनियरिंग में डिग्री या डिप्लोमा, या मैकेनिकल या इलेक्ट्रिकल इंजीनियरिंग में डिप्लोमा (या समकक्ष योग्यता) होनी चाहिए, जो विशेष पद के अनुसार हो। इसके अलावा, उम्मीदवारों की आयु 1 जनवरी, 2027 को 18 से 40 वर्ष के बीच होनी चाहिए। आरक्षित श्रेणियों के लिए ऊपरी आयु सीमा में छूट नियमों के अनुसार प्रदान की जाएगी।


आवेदन प्रक्रिया

उम्मीदवार भर्ती विज्ञापन में दिए गए "ऑनलाइन आवेदन करें" लिंक पर क्लिक करके आवेदन कर सकते हैं, या SSO पोर्टल (sso.rajasthan.gov.in) में लॉग इन करके "नागरिक ऐप्स (G2C)" के तहत उपलब्ध भर्ती पोर्टल का चयन कर सकते हैं। उम्मीदवारों को पहले वन-टाइम रजिस्ट्रेशन (OTR) प्रक्रिया पूरी करनी होगी। इसके बाद, वे शेष विवरण भरकर आवेदन पूरा कर सकते हैं।


आवेदन शुल्क

उम्मीदवारों को आवेदन करने के लिए अपने SSO ID का उपयोग करना होगा। सामान्य श्रेणी, अन्य पिछड़ा वर्ग (OBC), और अधिक पिछड़ा वर्ग (MBC - क्रीमी लेयर) के उम्मीदवारों को ₹600 का आवेदन शुल्क देना होगा, जबकि राजस्थान राज्य के OBC (गैर-क्रीमी लेयर), EWS, SC, ST, और PwD श्रेणियों के उम्मीदवारों को ₹400 का शुल्क देना होगा।


भर्ती विवरण

इस भर्ती प्रक्रिया के माध्यम से कुल 874 रिक्त पद भरे जाएंगे। उम्मीदवारों का चयन लिखित परीक्षा के आधार पर किया जाएगा। लिखित परीक्षा में 120 बहुविकल्पीय प्रश्न होंगे। प्रश्न पत्र में दो खंड होंगे, जिनमें कुल 120 अंक निर्धारित हैं। उम्मीदवारों को पेपर पूरा करने के लिए दो घंटे का समय दिया जाएगा। भर्ती से संबंधित विस्तृत जानकारी के लिए उम्मीदवार आधिकारिक अधिसूचना देख सकते हैं।