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भारतीय रेलवे में स्टेशन मास्टर भर्ती के लिए नया परीक्षा पैटर्न 2026 से लागू

भारतीय रेलवे ने स्टेशन मास्टर भर्ती प्रक्रिया में महत्वपूर्ण बदलाव किए हैं, जो 2026 से लागू होंगे। नए नियमों के अनुसार, अब एकल लिखित परीक्षा होगी और मेरिट सूची का निर्धारण 70-30 वेटेज के आधार पर किया जाएगा। जानें इस नए परीक्षा पैटर्न के बारे में विस्तार से और समझें कि यह भर्ती प्रक्रिया को कैसे प्रभावित करेगा।
 

स्टेशन मास्टर भर्ती में महत्वपूर्ण बदलाव



भारतीय रेलवे में स्टेशन मास्टर बनने की तैयारी कर रहे उम्मीदवारों के लिए एक महत्वपूर्ण अपडेट आया है। रेलवे भर्ती बोर्ड (RRB) ने स्टेशन मास्टर भर्ती प्रक्रिया में महत्वपूर्ण बदलाव किए हैं, जो 2026 से प्रभावी होंगे। इन परिवर्तनों के तहत, अब स्टेशन मास्टर भर्ती के लिए एकल लिखित परीक्षा होगी, और मेरिट रैंकिंग प्रणाली में संशोधन किया गया है। इसके अतिरिक्त, RRB स्टेशन मास्टर भर्ती के लिए एक अलग अधिसूचना जारी करेगा। इस पूरे प्रयास का उद्देश्य भर्ती प्रक्रिया को सरल और तेज बनाना है।


पुराना और नया परीक्षा पैटर्न

आइए हम भारतीय रेलवे स्टेशन मास्टर भर्ती प्रक्रिया के पुराने और नए पैटर्न पर नज़र डालते हैं और समझते हैं कि अंतिम मेरिट सूची कैसे तैयार की जाएगी।


पुराना परीक्षा पैटर्न


पहले, RRB स्टेशन मास्टर पदों को NTPC ग्रेजुएट लेवल भर्ती प्रक्रिया के माध्यम से भरता था। इसलिए, स्टेशन मास्टर के लिए परीक्षा पैटर्न NTPC ग्रेजुएट लेवल भर्ती के समान था, जिसमें उम्मीदवारों को दो चरणों में लिखित परीक्षा देनी होती थी। पहले चरण में कंप्यूटर आधारित परीक्षा (CBT-1) होती थी। जो उम्मीदवार इस चरण में सफल होते थे, वे CBT-2 में आगे बढ़ते थे। CBT-2 में सफल होने वाले उम्मीदवार 'साइको' टेस्ट, जिसे औपचारिक रूप से कंप्यूटर आधारित योग्यता परीक्षा (CBAT) कहा जाता है, में भाग लेते थे.


नया परीक्षा पैटर्न

अब: एक CBT और उसके बाद CBAT


नए सिस्टम के तहत, RRB स्टेशन मास्टर पदों के लिए एक अलग अधिसूचना जारी करेगा, जो NTPC ग्रेजुएट लेवल भर्ती से भिन्न होगी। परीक्षा पैटर्न में भी संशोधन किया गया है, और नया प्रारूप 2026 से लागू होगा। इस बदलाव में स्टेशन मास्टर भर्ती के लिए एकल ऑनलाइन लिखित परीक्षा का आयोजन शामिल है। कुल रिक्तियों के लिए आठ गुना उम्मीदवारों को कंप्यूटर आधारित योग्यता परीक्षा (साइको टेस्ट) के लिए बुलाया जाएगा।


मेरिट सूची का निर्धारण

70-30 वेटेज के आधार पर मेरिट


नए सिस्टम के तहत, स्टेशन मास्टर भर्ती के लिए आयोजित 'साइको टेस्ट' को विशेष वेटेज दिया गया है; वास्तव में, इस परीक्षा के अंक अंतिम मेरिट सूची में योगदान देंगे। अंतिम मेरिट की गणना 70% लिखित परीक्षा के अंकों और 30% साइको टेस्ट के अंकों के आधार पर की जाएगी। इसके बाद, उम्मीदवारों को दस्तावेज़ सत्यापन और चिकित्सा परीक्षा के लिए 1:1 अनुपात में बुलाया जाएगा।